Madurar las habilidades del equipo
En la entrada anterior ofrecíamos al equipo como conocer el rol de Scrum Master. Ahora será el propio equipo el […]
La importancia del Scrum Master: ¿el equipo me necesita?
Es muy necesario llegar al punto de saber si el equipo te necesita como Srum Master, porque a partir de ahí empiezas a descrubrir todo el trabajo que te queda por hacer.
Indicadores ágiles #3 – Los de corto plazo
Y de repente con los indicadores, «hay MAGIA…» Imagino que a todos nos gustan los buenos trucos, así que os […]
La matriz de conocimientos: optimiza la efectividad del equipo
¿Es conveniente tener a un equipo en el que todos sepan de todo? Hace poco viví un debate interesante: si […]
Mejorar la Colaboración: Estrategias con los Roles de Belbin
La perfección…¿existe? Todos sabemos que no, (o al menos eso hemos oído siempre), pero ¿podemos simularla? Pues seguramente ni siquiera […]